Версия для печати. Взято с сайта do-med.ru

На главную   Назад   Вперед

Принцип Иерархии - меридиан Легких

Введение
Здравствуйте, наши дорогие зрители и слушатели! Почему мы так обращаемся к вам? Да, потому, что до сих пор вы имели возможность видеть и слышать на наших семинарах и только теперь получили возможность читать (дальше мы будем уже обращаться к вам, как к «Читателям»).

Просим не судить строго нашу первую пробу пера - цель этой брошюры -помочь вам. Нам хочется больше видеть ваши глаза, открытые для познания, чем ваши склоненные головы, пытающиеся заставить руки успеть зафиксировать на бумаге все то, что мы вам вещаем. Это, конечно, не стенограмма лекции, но авторская попытка передать основные положения этой темы, и конспект не сможет заменить того, что вы получаете, присутствуя на наших занятиях.

Нам хотелось бы напомнить вам: все, что вы прочитаете ниже - результат нашего пути познания этого мира, нашего Самосотворения. Поэтому все, о чем вы узнаете, не должно стать для вас очередным догматом, сковывающим ваш собственный процесс становления как личности, достойной высокого имени «Человек». Помните эпиграф к нашему семинару, великолепно мудрые слова Иоанна Златоуста: «Если хочешь понять, что такое человек, не оглядывайся на престолы царей и дома вельмож, а подними глаза к небу»

А, посему, взяв за основу знания, полученные вами на семинаре, не откладывая, приступайте к своему изучению, познанию гармонии этого мира. Не боясь при этом ошибок, не прячась за авторитетами, потому что оценен будет только ваш собственный, выстраданный опыт.

хотя нам будет приятно, узнавать о ваших успехах на пути восхождения, мы не закрыты для помощи, при возникновении у вас каких-либо серьезных трудностей. А теперь, дорогие наши читатели, вперед — путь долог и труден, но осилит его только идущий...

Принцип Иерархии - меридиан Легких («Р») («Каждому - своё»)

Фиксирует один из основополагающих принципов нашего мироздания - отношения между вышестоящими и нижестоящими в иерархической пирамиде как материального, так и тонкоматериального (не проявленного) мира.

Самым ярким доказательством незыблемости и целесообразности этого принципа упорядоченности будет то, что все разумное, самоорганизующееся и успешно эволюционирующее в природе, стремится к соблюдению Принципа Иерархии, как залогу стабильного и гармоничного развития. Можно привести много примеров самоорганизующихся сообществ, построенных по этому принципу - муравейники, пчелиные семьи, стаи птиц, семьи приматов и других млекопитающихся.

Хаос - антипод иерархии, но также необходимый элемент взаимодействия, так как любой переход на новый виток эволюционной спирали предваряется состоянием разрушения, кратким периодом инволюции, который является как бы "проверкой на прочность" того, что было наработано за период созидания (Так называемый, нисходящий виток спирали). Недаром одно из наиболее сильных негативных пожеланий у народов востока звучит как: «Что б тебе пришлось жить в эпоху перемен!», т.е. в то время, когда принцип иерархии минимально проявлен. Но, в то же время, происходит отбор истинных ценностей, накопленных за созидательный период эволюции и отсев лишнего, не соответствующего ее целям.

Принцип Иерархии предполагает Правильную, Постепенную, Постоянную эволюцию человека, как в проявленном мире, так и тонкоматериальном. Вышеприведенный принцип «Трех "П"» не ограничивает этот процесс, но гарантирует его, оставляя человеку, право и на ускоренное продвижение по эволюционной спирали (хотя это относится уже к разделу сокровенной (специальной) эзотерики - в этом случае гарантии Свыше - минимальны и вся ответственность за нарушения на этом пути ложится целиком на ищущего). Поэтому все основные религиозные традиции призывают к надежному и стабильному пути постепенного развития.

С Принципом Иерархии мы не расстаемся никогда, т.к. и в материальном и в не проявленном мирах он является основой всех взаимоотношений. Изначальными нашими иерархами в этом мире являются родители и эта связь может не прерываться даже после их физической смерти. Затем появляются воспитатель в детском садике, учитель в школе, преподаватель в институте, руководитель на работе... В то же время иерархами для нас могут быть и люди, с которыми мы вступаем в кратковременные связи (контакты, ограниченные во времени). Так, например, контролер в общественном транспорте, начальник ЖЭКа, обслуживающего дом, где я живу, милиционер, остановивший меня на улице для проверки документов и т.д. Эти связи получаются при делегировании своих полномочий вышестоящим иерархом своим органам для осуществления собственных функций. Поэтому неприятие действий такого делегата автоматически «переадресовывается» в верховную инстанцию и конфликт между мною и (в данном случае) системой будет разрешаться по "правилу наибольшей массы" или более сильного эгрегора. Естественно, что-при столкновении моего эгрегора с эгрегором государства результат будет не в мою пользу. Соответственно коррекции, как минимум, на информационно-энергетическом уровне подвергнут меня. Однако это не говорит о том, что Принцип Иерархии - синоним тоталитарного беспредела - "ты виноват лишь в том, что хочется мне кушать..."• или «Я начальник - ты дурак!» В сообществах с высоко организованными социальными системами предусматривается институт обжалования действий органа, выборов вышестоящего иерарха и другие, так называемые, принципы демократии. Но, если нижестоящий не использует своих прав, а ограничивается скрытым или ограниченно проявленным порицанием (органа или всей системы - безразлично!) то это, как говорится, уже проблемы его эволюционного роста, сознания и ... здоровья.

Кроме этого, социального способа взаимодействия в иерархии, существует вариант обращения к вышестоящему иерарху, вплоть до Высшего Иерарха - Господа Бога. И если эгрегор "недовольных" достигает уровня, соотносящегося с уровнем обжалуемой иерархии, то коррекция "деспота" - неминуема. А вот приведет ли она к ожидаемому результату - большой вопрос. Перефразировав известное выражение: "Мы всегда находимся в такой системе, которой достойны", должно стать понятным, что если мы не принимаем действительность, ропщем (т.е. ищем причину не в себе, а во вне), то может включиться корректирующий под принцип "Все познается в сравнении". Вспомните, как вместо Николая II - «Кровавого» мы получили диктатуру пролетариата под руководством "самого человечного"...

Но, оставим уровень социальный (в котором мы, подчас, разбираемся лучше, чем в самом себе) и подытожим все вышесказанное. Принцип иерархии предполагает права и обязанности. Поэтому, даже если вы считаете себя человеком, от которого в этом мире ничего не зависит - вы жестоко заблуждаетесь и, соответственно, вас будут корректировать в первую очередь на уровне вашего самочувствия, здоровья, т.е. на физическом уровне.

Это может происходить в виде всевозможных нарушений слизистых оболочек верхних дыхательных путей (От банального насморка, до бронхиальной астмы и туберкулеза), желудочно - кишечного тракта; дерматитов, экзем и других нарушений кожных покровов.

Выход из этого состояния: снять все претензии, раздражение, негодование (пусть даже оно вам кажется справедливым и естественным) по отношению ко всем своим вышестоящим иерархам - от предков вашего рода, родителей (родителей супруга), до руководства страны, где вы пребываете. От руководства ЖЭКа, которое не следит за чистотой и порядком в подъезде вашего дома, до экологии, природы и климата страны вашего проживания. Не забывайте и о своих правах по отношению к нижестоящим объектам. Чтобы легче было разобраться, подсказываем: иерархом для вас может быть всё и все, от чего или кого вы зависите в настоящий момент и. все это находится в Едином Усмотрении Господа Бога - Высшего Иерарха. И не забываете, что и вы являетесь иерархом хотя бы для одного (что очень сомнительно) объекта этого проявленного мира

 
Предыдущая   На главную   Следующая